안녕하세요! 데이터 기반 마케팅 솔루션&컨설팅 컴퍼니 AB180입니다.
저희 AB180이 공식 파트너로서 서비스하고 있는 Amplitude가 주관하는 ‘Pioneer Awards’가 올 해 처음으로 막을 올립니다.😃 Pioneer Awards는 Amplitude의 고객사 중 연간 괄목할 만한 성장을 이루어 낸 ‘Pioneer’를 선정하고, 그 업적을 축하하기 위한 상입니다.
첫 번째 Pioneer Awards의 우승자는 12월에 발표될 예정입니다. 우승자에게는 2021년 Amplify에서의 강연 기회와 컨퍼런스 무료 티켓 등 다채로운 상품이 수여됩니다.
현재 Pioneer Awards 후보 등록이 진행중입니다! 11월 25일(수)까지 후보 추천이 가능합니다. (본인/타인 모두 추천 가능) Amplitude 사용자라면 누구나 Pioneer Awards의 후보가 될 수 있으니 더 자세한 내용을 확인하고 Pioneer Awards의 주인공이 되어보세요!😎
누가 디지털 제품의 ‘Pioneer’가 될 수 있을까요? Amplitude는 제품의 성공적인 성장에 자신의 역할로서 기여한 각각의 팀원들(데이터 분석가, 개발자, 마케터, 매니저 등) 모두가 Pioneer가 될 수 있다고 말합니다. 세계에서 가장 성공적으로 빠르게 성장한 제품들을 예시로 들어 보겠습니다. 앱 스토어에서 버거킹 앱의 순위 급상승(686위→1위), 물리적 세계와 디지털 세계의 경계를 허무는 Peloton의 몰입형 피트니스 서비스, 그리고 HBO의 개인화된 시청 경험 제공이 가능했던 이유는 제품 기획과 개발, 마케팅 등 업무 내용은 서로 다르지만 각각의 영역에서 Pioneer로서의 역할을 수행한 팀원들이 있었기 때문입니다.
그렇다면 디지털 제품의 성장에 있어 Pioneer가 되려면 어떤 노력이 필요할까요? 먼저 제품 및 서비스의 뼈대 구축 및 조직 내 의사결정이 데이터에 기반해 이루어지는 문화를 조성해야 합니다. 이는 빠르게 다양한 실험을 진행하고, 이 과정을 통해 팀 전체가 함께 배우고 성장하는 것이 중요하다는 의미입니다. 나아가 제품의 향후 로드맵 수립에 있어 고객들의 니즈에 대한 깊이 있는 이해가 반드시 수반되어야 합니다.
Amplitude는 최근 개최된 Amplify 2020에서 Pioneer Awards의 출범을 알렸는데요. 연간 컨퍼런스인 Amplify는 이 수많은 Pioneer들이 한 데 모여 네트워킹하고, 인사이트를 공유하며 함께 성장하는 자리입니다. 이와 같은 의미를 지닌 Amplify에서 제품 인텔리전스를 활용해 유의미한 성과를 창출하고 있는 6만 개 이상의 Amplitude 고객사들의 업적을 기념한다는 데 큰 의의가 있습니다.
Pioneer Awards는 제품 인텔리전스 활용에 선도적인 역할을 하고 있는 개인 및 팀을 스포트라이트하는 데 그치지 않고, 이들이 아이디어를 공유하고 서로에게 영감을 줄 수 있는 소통의 장을 마련하는 것을 목표로 합니다.
아래에서 Pioneer Awards의 네 가지 시상 영역을 자세하게 알아보겠습니다.
이 상은 고객에 대한 깊은 이해를 바탕으로 최첨단 제품, 기능, 또는 경험을 구축 및 소개한 사람에게 수여됩니다. 업계의 새로운 표준으로 자리매김할 만한 신규 기능을 출시했거나, 고객의 기대를 뛰어넘는 차별화된 경험을 제공하여 나아가 경쟁자에 비해 압도적인 성과를 냈다면 이 상의 주인공이 될 수 있습니다.
이 상은 고객에게 훌륭한 UX를 제공함으로써 보다 높은 가치를 전달하고 이에 따른 비즈니스 성과를 창출한 사람에게 수여됩니다. ROI와 고객 반응, 범용성 등을 고려하여 수상자가 선정되는데, 해당 제품 또는 기능을 통해 사용자들의 삶이 더 유의미하게 변화할수록 높은 점수를 얻게 됩니다.
이 상은 신뢰도 높은 데이터를 기술 스택 전반에 걸쳐 제공함으로써, 데이터 기반 의사결정을 촉진한 리더 또는 팀에게 수여됩니다. 성공적인 제품 팀의 뒤에는 데이터 생태계를 디자인하고 각종 실행 방안을 설계한 엔지니어, 데이터 과학자, 그리고 데이터 분석가들이 있죠. 데이터를 기반으로 고객에게 더욱 가까이 다가가고 혁신을 가속화하는 데 기여한 사람이 수상자가 됩니다.
이 상은 고객을 최우선시하는 가운데, 데이터 기반 조직 문화로의 전환을 주도한 리더에게 수여됩니다. 더 많은 사람들이 업무 중 일상적으로 데이터 및 분석 결과에 접근할 수 있도록 함으로써 모든 구성원들이 데이터 기반 인사이트를 공유할 수 있는 환경을 조성하는 것을 의미합니다. 질적 결정에서 양적 결정으로 조직의 의사결정 방향을 전환하고, 조직 전반의 데이터 활용 능력을 높이는 것입니다. 보다 활성화된 환경 속에서 조직원들이 자율적으로 데이터를 업무에 활용할 수 있도록 조직 문화를 혁신한 사람에게 이 상이 주어집니다.
Amplitude 사용자라면 누구나 Pioneer Awards의 후보가 될 수 있습니다. 본인 또는 팀이 적임자라고 생각하는 부문에 지금 바로 후보로 등록하고 Pioneer Awards의 주인공이 되어보세요!
2020 Pioneer Awards 시상에 앞서, 올해의 ‘Datamonsters’를 소개합니다. (올해의 Datamonsters 보러가기)
올해의 Datamonsters는 2020년 연간 ‘Broadcasted Learnings’를 가장 많이 만들어 낸 사람들을 의미하는데요. Broadcasted Learning이란 사용자가 Amplitude에서 생성한 차트, 대시보드, 노트북 등이 7일 기간 내 여러 사람들에게 소비될 때, 이 일련의 자료들을 말합니다.
즉, Amplitude의 사용자들은 데이터를 분석하기만 하는 것이 아니라, 새로운 데이터를 만들어내고 다른 사람들에게 이 지식을 전파하는 역할도 함께 수행하고 있음을 알 수 있습니다. 사용자들이 Amplitude를 통해 인사이트를 얻고 이를 팀원들에게 공유하여 향후 액션을 촉진하는 것이 Amplitude 제품 팀의 핵심 목표 중 하나라면, Broadcasted Learnings는 이에 대한 북극성 지표가 될 수 있습니다.
여러분과 여러분의 팀도 Amplitude와 함께라면 Datamonster가 될 수 있습니다. 그 방법이 궁금하다면 Amplitude의 Govern and Pipelines, Templates, Event Explorer 및 Breadcrumbs 기능을 자세하게 살펴보세요!
